La imagen de un profesional siempre ha sido
un elemento clave, recordando el dicho que "como te ven te tratan". Una imagen
incluye la vestimenta; el uso adecuado de la ropa. La vestimenta adecuada es
clave para ser considerado por un reclutador con seriedad.
En una entrevista, la vestimenta es un
elemento muy importante. Hay una gran variedad de opiniones al respecto, aunque
un punto de partida es tomar en cuenta que "más es menos". La vestimenta debe
ser sobria y conservadora. No se trata de apantallar al empleador. El foco de
atención debe ser en tu persona y en tu perfil profesional y no en tu
vestimenta o accesorios.
La entrevista es un foro de seriedad y no un
desfile de modas; punto que se pasa por alto en muchas ocasiones al hacer la
selección de colores y accesorios. Hay, claro está, diferencias entre los foros
de entrevista, los ambientes, las ciudades y los climas. Sin embargo, el punto
clave es que la vestimenta sea conservadora. Evita riesgos y asegura
seleccionar vestimenta a la segura. Cuando estés en duda sobre qué ponerte,
inclínate hacia el lado conservador y elegante.
La recomendación del traje es que sea de un
color oscuro y de un patrón sólido, con un saco preferentemente de corte al
frente (que es más conservador) en lugar de un saco traslapado (que suele ser
más casual). En el caso de la mujer, se recomienda igualmente un traje
coordinado; es más elegante que dos colores. Pueden usar falda o pantalón, sin
embargo, es mejor evitar las pinzas y las bolsas que amplían la cadera, así
como las presillas para el cinturón; es preferible evitar el cinturón ya que
rompe la silueta y resta altura. Para los hombres, quienes sí usarán cinturón,
este debe ser de piel negra lisa con una hebilla plateada hueca. Los accesorios
dorados distraen más y debieran evitarse.
La camisa en el hombre debe ser blanca, en
tanto en las mujeres puede ser blanca, marfil o gris claro, sin patrón. Las
mujeres pueden usar una blusa camisera en el estilo de la de hombres o un
camisolín en seda con cuello redondo. Los tejidos de punto son más casuales y
no se recomiendan.
Calcetines para hombres, se sugieren en
negro lisos, sin dibujos y no excesivamente gruesos en el estilo de calcetas
deportivas. Para la mujer, con falda debieran de ponerse medias, tanto azules,
negras o color carne del color de su piel, lisas y no gruesas.
El zapato en ambos casos es un accesorio
clave de la vestimenta. En el caso del hombre el negro es el color más recomendable
en tanto para mujeres pueden usar el negro o el azul. Eviten charol, ante o
tela y preferentemente debieran estar libre de accesorios llamativos. Bien
cuidados, por supuesto, libre de polvo y rayones y que no estén excesivamente
desgastados.
Al seleccionar accesorios, busca que sean
conservadores y discretos. Se recomienda evitar el oro, plata, metales y
piedras que distraen más por su reflejo de la luz. Las perlas en el caso de las
mujeres son más apropiadas por el hecho de que no reflejan la luz.
La bolsa de la mujer debe ser de un tamaño
medio, no muy grande, en piel y con herrajes plateados. Evita, a su vez,
llevarla muy llena. Para sus uñas, se sugiere usarlas a la francesa con franja
blanca y esmalte transparente, no de colores. Eviten experimentar con el pelo,
éste debiera estar suelto, nunca relamido con gel y para los hombres se sugiere
omitir el gel y probar el spray por el acabado brillante que deja el primero.
Recuerda que no vas a asistir a una pasarela
de moda o una fiesta de noche. El uso de perfume se sugiere en una esencia
cítrica y poco de la misma, esencias dulces y en exceso pudieran disgustarle al
reclutador o provocarle alergias.
Asegura que tus prendas y accesorios estén
bien cuidados, evita ropa sobre usada o vieja y que esté libre de olores y de
manchas. Una imagen profesional provocará que te traten como profesional. Evita
riesgos, dale la seriedad que merece el foro y viste conservador.
Recuerda que el ÉXITO es una cuestión de
ACTITUD y de PREPARACIÓN. Si estás bien preparado para navegar el actual
mercado laboral y tienes la actitud adecuada, el éxito seguramente estará ahí.
GRAX POR LOS TIPS BRO , PERO DEBERIAS SUBIR FOTOS PA LOS QUE NO TENEMOS MUCHA IMAGINACION VA ? SUERTE BYE
Enviado por ANONIMO - 06-agosto-2007 a las 21:06
Aquí dice que lo correcto para las mujeres es llevar el pelo suelto. Yo tengo el cabello chino y largo, cuando me lo suelto llamo mucho la atención, no se si esto aplique para mi, o sea mejor llevarlo recogido.
Enviado por Laura - 06-agosto-2007 a las 16:27
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Les recomiendo que vean el programa "What Not To Wear" de la cadena de TV "TLC". Este programa explica con detalles y ejemplos como vestirse para cada tipo de cuerpo, tamanho, estatura, peso, etc. Incluye ejemplo de vestimenta casual, salir de noche, y mas relevante a este articulo, como vestirse para la oficina o lugar de empleo. Es muy bueno, yo he aprendido muchisimo a escoger las mejores piezas y combinaciones para mi estilo de vida y para lucer mejor.
Enviado por elisa - 31-julio-2007 a las 09:41
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estoy de acuerdo pero yo estoy en estados unidos y eso dela presentacion personal aqui no importa pues hasta la senorita de recursos humanos parece que se levanta y no se peina ni se lava la cara pues apesta a colchon aqui la comodidad es lo importante,no saben cuanto estrano my presentacion y my personalidad.
Enviado por sonia - 31-julio-2007 a las 00:01
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En esta vida para convencer , lo dificil no es ser , sino parecer , cualquiera puede ser rico pero pocos lo parecen , el que no parece lo que es , no lo aceptan y le pasa lo que al gallo comprado , lo pelean los pollos y lo picotean las gallinas .
Enviado por raul - 29-julio-2007 a las 21:43
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Roberto, felicidades por tu blog. Siempre he tenido la duda, si es recomendable usar anillos de graduacion especialmente en Mexico en entrevistas de trabajo y/o de negocios. Yo me eduque en Estados Unidos y en este pais es una muestra de distincion social y de orgullo universitario, por lo cual es ampliamente usado. Podrias comentar al respecto, ya que muchas veces al ir a entrevistas de negocios o de trabajo me queda la duda si encaja en el contexto Mexicano. Gracias.
Enviado por Alberto K - 28-julio-2007 a las 09:58
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Hola, que vestimenta nos puedes sugerir para los que vivimos en zonas costeras, destinos de playa, especificamente en lugares donde las temperaturas son extremadamente calientes ( entre 38 y 42 grados) en verano. O bien, tal vez algun municipio en donde la indumentaria laboral citadina (traje y corbata) no sea precisamente ad-hoc con el lugar ni con el entorno?
Cual seria tu sugerencia?//Slds.
Enviado por Polo - 27-julio-2007 a las 22:19
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M egustaría que pudieras escrirbir más al respecto de la ropa, pero con opciones más específicas, tal vez sugiriendo dos o tres combinaciones diferentes y dando algún consejo sobre el mensaje que los colores quieren transmitir. Gracias.
Roberto Debayle ha trabajado como consultor en el desarrollo del recurso humano y asesoría personalizada en la búsqueda de trabajo por los últimos cinco años, asesorando a más de 500 profesionales en forma personalizada y miles más en seminarios. A su vez, ha liderado proyectos de desarrollo organizacional, incluyendo temas como planeación, ejecución y control del negocio, administración por resultados, manejo y resistencia al cambio, ambiente laboral, competencias gerenciales, definición y evaluación de objetivos, motivación, liderazgo, trabajo en equipo, adaptabilidad, toma de decisiones, manejo de conflicto y ética profesional.
Igualmente, es fundador de Bravado, que ofrece asesorías personalizadas en la elaboración y traducción de un Currículum Vitae y Carta de Presentación de Alto Impacto, preparación para Entrevistas de Alto Impacto y negociación de ofertas y aumentos, entre otros.
Anteriormente, encabezó financiamiento para México y Latinoamérica para IBM por dos años, incrementando la cartera financiada, ingresos y utilidad, así como reestructurando la cobranza de forma importante. En Grupo Televisa fue Director Corporativo de Planeación Estratégica por dos años. Colaboró con JP Morgan en Nueva York en Banca de Inversión. Cuenta con experiencia en consultoría en reestructuras financieras y operativas, al igual que fusiones y adquisiciones en México y Latinoamérica. A su vez, incursionó en el análisis de crédito en Finanzas Corporativas para Inverméxico.
Cuenta con una Licenciatura en Ingeniería Industrial de la Universidad Anáhuac, un Diplomado en Contabilidad y Finanzas del ITAM y un MBA de Columbia University, así como Maestrías en Economía e Impuestos Internacionales de Harvard University.
Roberto Debayle
Asesor profesional en la búsqueda de trabajo
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